Dans les semaines à venir, les entreprises vont progressivement découvrir leur propre « monde d’après ».

Dans 80% des cas, l’organisation du travail sera définitivement hybride avec un mélange de travail en présentiel sur site et de mobilité ou télétravail. Les échanges doivent être continus voire plus productifs qu’avant la pandémie pour les entreprises les plus avancées.

Comment conjuguer cette nouvelle collaboration avec un besoin technique de sécurité, de performance et une nécessité managériale de confiance?

Venez échanger entre pairs ainsi qu’avec des experts IDC et Citrix sur les échéances à venir et sur les clés de lecture pour entrer pleinement dans le Future of Work.