Devenez champion Citrix Workspace

Une gestion du changement réussie commence avec vous

Votre entreprise a déjà fait le premier pas pour offrir une meilleure expérience collaborateur en choisissant Citrix Workspace. Mais une gestion efficace du changement (aider les collaborateurs à comprendre, accepter et adopter cette nouvelle façon de travailler) est indispensable pour tirer pleinement parti de votre nouvelle solution.

« La raison la plus évidente derrière l’importance de l’adoption digitale est simple : aussi efficace ou puissante que puisse être une nouvelle solution, elle ne sera bonne que si un grand nombre de personnes s’en sert. » - CIO

Selon CIO, 71 % des employés souhaitent que leur entreprise leur fournisse au travail une technologie aussi innovante que celle qu’ils utilisent dans leur vie personnelle.

« Les entreprises qui investissent et fournissent une expérience supérieure à leurs clients et à leurs employés sont en mesure de facturer un supplément de 16 % pour leurs produits et services. » - PwC

Que signifie être un champion Citrix Workspace ?

En tant que champion Citrix Workspace, vous avez la passion et les connaissances nécessaires pour inspirer d’autres personnes au sein de votre entreprise afin qu’elles utilisent et tirent le meilleur parti de leur nouvelle solution de Workspace. Vous n’avez pas besoin de compétences techniques ni de 40 heures libres par semaine. Être un champion signifie simplement que vous vous engagez à aider les collaborateurs au sein de votre entreprise à comprendre comment travailler d’une façon plus intelligente, et pas plus compliquée, en utilisant Citrix Workspace pour accéder à ce dont ils ont besoin et mieux collaborer.

Quelles sont les étapes à suivre pour une mise en œuvre réussie ?

  1. Obtenez le soutien de vos cadres
  2. Constituez une équipe de champions transversaux
  3. Créez une campagne de sensibilisation qui suscitera l’enthousiasme de tous
  4. Proposez une formation adaptée à chaque poste
  5. Demander un retour d’expérience

Bechtle se prépare pour l’avenir en se concentrant sur l’adoption et l’expérience

« [Nous utilisons] des kits d’adoption client, des vidéos de formation publiées sur YouTube, et nous les intégrons à notre documentation pour aider les utilisateurs à adopter et utiliser la technologie. »

Marco Stalder
Chef d’équipe en charge des services d’espace de travail
Bechtle

Prochaine étape

Constituez une équipe de champions